Cathay Pacific voerde per 5 november 2021 een paycut van ongeveer 50% door voor haar piloten, wat leidde tot een uittocht van naar schatting 40% van het pilotenpersoneel en een sterke daling van de reputatie van de maatschappij [1]. Voor lokale piloten met een HK-paspoort of Britse status was de rekensom anders, aangezien zij zelfs met de paycut nog tot de topinkomens in Hong Kong behoorden, ondanks de hoge kosten van levensonderhoud [2].

Cathay Pacific voerde per 5 november 2021 een paycut van ongeveer 50% door voor haar piloten [1]. Deze maatregel had een aanzienlijke impact op de arbeidsvoorwaarden na de COVID-periode [1].

• 10 bijdragen van leden1
• 3 artikelen als bron11