Ab-initio of pay-to-fly programma's zoals JetBlue's Gateway Select zijn omstreden onder beroepspiloten omdat ze onervaren kandidaten direct in de cockpit plaatsen na een dure opleiding die ze zelf financieren. Dit leidt tot zorgen over extra kosten voor de maatschappij, de beschikbaarheid van ervaren piloten en een mogelijke ondermijning van lonen en arbeidsvoorwaarden voor de gehele pilotengroep.

Programma's zoals JetBlue's Gateway Select selecteren kandidaten zonder eerdere vliegervaring en laten hen zelf een aanzienlijk bedrag betalen voor hun opleiding en het behalen van een ATP-brevet. Na afronding van de opleiding stromen zij direct in de rechterstoel van een commercieel vliegtuig, wat extra kosten voor de maatschappij met zich meebrengt voor aanvullende simulatortraining en verlengde Initial Operating Experience (IOE).

• 14 bijdragen van leden7
• 3 artikelen als bron21