Door Loes, redactie AirworkGepubliceerd 21 september 2026
Drie structurele factoren dragen op lange termijn bij aan een pilotentekort en daarmee aan meer aanwervingen. Dit zijn de golf van verplichte pensioneringen, de groeiende vraag naar piloten in het buitenland en strengere instapeisen die de instroom vertragen.
Door Loes, redactie AirworkGepubliceerd 21 september 2026
Drie structurele factoren dragen op lange termijn bij aan een pilotentekort en daarmee aan meer aanwervingen. Dit zijn de golf van verplichte pensioneringen, de groeiende vraag naar piloten in het buitenland en strengere instapeisen die de instroom vertragen.
Een belangrijke factor is de golf van verplichte pensioneringen, waarbij piloten de leeftijdsgrens bereiken en uitstromen. Grote luchtvaartmaatschappijen moeten hierdoor jaarlijks honderden vliegers vervangen.
Laat het ons uitzoeken. Je verzoek komt op de onderzoekslijst en we vullen het antwoord aan met bronnen. Laat je e-mail achter, dan krijg je een seintje zodra het beter is.
