Waarom is het bij een senioriteitssysteem verstandig om ruim te bieden, ook op categorieën zonder open plekken?
Bij een senioriteitssysteem is het verstandig om ruim te bieden, ook op categorieën zonder open plekken, omdat er vaak secundaire vacatures ontstaan. Deze vacatures komen vrij wanneer zittende piloten uit een categorie wegbieden, waardoor er gaten ontstaan die opgevuld moeten worden.
