Fase 2

Fase 2 bestaat uit 2 delen:

Capaciteitenonderzoek

Hierbij wordt gekeken naar:
- ruimtelijk en technisch inzicht
- fouten analyse
- instructies begrijpen
- uitkomsten schatten (hoofdrekenen)
- abstract denken

Al de testen van het capaciteitenonderzoek vinden plaats op de computer. Het technisch inzicht wordt gemeten door je voor vraagstukken met plaatjes te zetten; bepaalde mechanische principes en de toepassingen daarvan in technische constructies dien je te begrijpen. Je ziet bijvoorbeeld een constructie met een hefboom erin. Vervolgens wordt gevraagd hoe groot de kracht moet zijn die moet worden uitgeoefend om een bepaalde massa over een bepaalde afstand omhoog te tillen. Dit zijn niet de moeilijkste vragen, maar je moet wel snel werken.

Het ruimtelijk inzicht wordt gemeten door je steeds 4 figuurtjes van uitgevouwen kubussen te laten zien. Op ieder vlakje van iedere kubus staan een aantal stippen. Je ziet verder nog één in elkaar gevouwen kubus. Aan jou de vraag om het goede uitgevouwen figuur hier bij te zoeken. Dit is nog vrij lastig, zeker omdat je echt weinig tijd per vraag krijgt.

De foutenanalyse test meet het vermogen om verschillen te ontdekken tussen een origineel en een gespiegelde en/of gedraaide kopie. Ook hier weer geldt: je krijgt figuren te zien en je moet de juiste eruit pikken. Weer: weinig tijd, dus doorwerken.

Instructies begrijpen. Je krijgt een reeks handleidingen van apparaten te lezen (één tegelijk). Zo lees je bijvoorbeeld de bedieningsinstructie van een faxapparaat. Meteen daarbij krijg je er een paar vragen over. Beantwoord deze zo snel mogelijk. Je kunt dus steeds terug blijven kijken in de handleiding. Het is niet moeilijk, maar je hebt erg weinig tijd.

Het hoofdrekenen spreekt voor zich. Je kunt het of je kunt het niet. Werk weer zo snel mogelijk, hoe meer tijd je overhoudt, hoe hoger je score wordt.

Abstract denken. Deze test meet het vermogen tot logisch redeneren met diagrammen en het vermogen gecodeerde instructie op te volgen. Dit is een lastige test en je moet uiteraard weer snel werken. Zoek een balans tussen nauwkeurig werken en snelheid.

Psychologische test

- persoonlijkheid van de kandidaat
- communicatieve- en contactuele eigenschappen
- emotionele stabiliteit
- leiderschap
- theoretisch en praktisch niveau
- denkvermogen
- redeneervermogen

De psychologische test vindt plaats door jou als kandidaat gewoon een hele lange reeks met stellingen voor te leggen. Steeds moet je aangeven welke stelling je het beste bij jezelf vindt passen. Je kunt dit onderdeel in een normaal tempo doen, je hoeft dus niet onder echte tijdsdruk te werken. Deze test vindt ook weer op de computer plaats.

Bovenstaand komt uit de kennisbank, en is vrij accuraat.
Wat betreft de rekensommen zou ik gewoon hoofdrekenen oefenen, staartdelingen heb ik volgens mij niet gezien !

Succes !

Erique schreef:Bovenstaand komt uit de kennisbank, en is vrij accuraat.
Wat betreft de rekensommen zou ik gewoon hoofdrekenen oefenen, staartdelingen heb ik volgens mij niet gezien !

Succes !

Oke bedankt Erique!
En wat moet ik me voorstellen bij de gespiegelde beelden waarbij je de goede moet zien te vinden? En is het zo dat je van alle onderdelen 50 vragen krijgt die ook nog eens multiplechoice zijn?

Je krijgt een aantal plaatjes te zien, in principe een zoek de verschillen oefening. Echter alles is gespiegeld, vrij pittig om de goede verschillen te vinden.
Je krijgt inderdaad multiplechoice vragen, maar geen 50 dacht ik.
Je hebt een bepaalde tijd om een aantal vragen te maken, het aantal verschilt per oefening. Probeer er gewoon zo veel mogelijk goed te maken, je hebt niks eraan als je ze allemaal af hebt en ze fout zijn :)

Succes !